离职公司不发工资，您有权维权。依据《劳动争议调解仲裁法》，公司不得无故拖欠工资，否则将承担法律责任。若不及时处理，可能影响您的生活及信用，甚至导致经济损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫离职不发工资可维权。具体操作：1.向公司所在地调解组织申请调解，寻求和解；2.若调解无果，向劳动行政部门投诉，要求介入处理；3.仍无法解决，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，维护权益；4.仲裁不成，可直接向人民法院请求支付令，强制要求公司支付工资。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫离职后公司不发工资，常见处理方式有调解、投诉、仲裁、请求支付令等。选择时，可先尝试调解，无果后再考虑投诉或仲裁，必要时可直接请求法院支付令。
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