公司通过微信发工资不合法。依据《劳动法》等，工资应以货币形式支付，微信转账难取证，不被法律仲裁承认。若发生纠纷，员工权益难保障，公司也可能面临法律风险。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司微信发工资违法。应：1.立即停止微信发工资，改用银行转账；2.与员工沟通，说明改变原因，确保员工理解；3.完善公司财务制度，确保工资发放合规；4.如遇员工异议，耐心解释法律规定，确保公司做法合法。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司应统一通过银行发放工资。选择银行发放可确保资金安全，便于取证，符合法律规定。避免微信转账带来的取证难和风险高问题。
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